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開(kāi)學(xué)分班,面對(duì)眾多學(xué)生擇班校長(zhǎng)怎么解決?

來(lái)源:中國(guó)教師報(bào) 2007-09-29 10:27:19

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  開(kāi)學(xué)初,學(xué)校分班了,有的學(xué)生由于對(duì)分班結(jié)果不滿意,就去找班主任要求調(diào)班。很多班主任礙于面子,又往往把矛盾推到校長(zhǎng)身上:“你去找校長(zhǎng)吧,如果校長(zhǎng)同意了,你愛(ài)往哪個(gè)班調(diào),就往哪個(gè)班調(diào)!”于是便有學(xué)生甚至家長(zhǎng)頻頻找校長(zhǎng),少數(shù)家長(zhǎng)還為此大鬧校園。作為校長(zhǎng)的您,這時(shí)該怎么辦?(感謝“蛤中教師”提供話題)

  擇班,別傷了自家人的和氣

  江蘇省姜堰市王石中心小學(xué)  竇  峰

  學(xué)期初,學(xué)生擇班現(xiàn)象比較嚴(yán)重,每個(gè)校長(zhǎng)、每個(gè)老師可能都遇到過(guò)這樣的事。為什么會(huì)產(chǎn)生這種現(xiàn)象?多數(shù)原因是由于教師的教學(xué)能力、水平和態(tài)度的差異產(chǎn)生的。所以,我們要對(duì)家長(zhǎng)的擇班要求表示理解,當(dāng)然我們也不排除家長(zhǎng)有跟風(fēng)現(xiàn)象。

  就我自身而言,孩子在重點(diǎn)中學(xué)讀書,每次分班時(shí),我都很關(guān)注班級(jí)任課老師的狀況。我也實(shí)話實(shí)說(shuō),即使是在重點(diǎn)中學(xué),教師素質(zhì)也存在著嚴(yán)重的不均衡現(xiàn)象,教學(xué)能力差的老師真的很差,他們確實(shí)是誤人子弟。為孩子的將來(lái)著想,考慮為孩子擇班,在家長(zhǎng)來(lái)說(shuō)自然是情理之中的事。雖然我從沒(méi)有為孩子擇過(guò)班,但擇班的念頭還是常常有的,只是出于不愿增加他人的麻煩,不愿意讓教師難堪,不愿意讓孩子產(chǎn)生優(yōu)越感,就萬(wàn)事隨緣了。

  有時(shí)想為孩子擇班,是考慮到孩子學(xué)習(xí)上的弱項(xiàng)。比如說(shuō),我兒子的語(yǔ)文成績(jī)很不穩(wěn)定,我就想為他選擇一位優(yōu)秀的語(yǔ)文老師,當(dāng)然也只是想想而已。也有的家長(zhǎng)感覺(jué)孩子缺少自覺(jué)性,想為孩子選擇一位比較嚴(yán)厲的班主任或任課老師,這也屬人之常情。

  這是我作為一名家長(zhǎng),站在家長(zhǎng)的角度時(shí)對(duì)這個(gè)問(wèn)題的看法。作為校長(zhǎng),我又是如何理解擇班問(wèn)題呢?

  十個(gè)指頭伸出來(lái)有長(zhǎng)短,教師的能力、水平、態(tài)度不可能處于同一水平線,這是客觀存在也是無(wú)法改變的現(xiàn)實(shí)。作為校長(zhǎng),搭配好班級(jí)的任課老師,讓班與班的教學(xué)條件達(dá)到均衡,是非常重要的。在平時(shí)的管理中,我們要想方設(shè)法讓教師在學(xué)習(xí)和工作方面保持最佳狀態(tài)。教師努力了,盡職了,但相互之間仍然存在差距,即使家長(zhǎng)不能原諒老師,校長(zhǎng)也要原諒教師,保護(hù)好教師的自尊心。

  教師都有親朋好友,他們想把自己的孩子拜托給做老師的朋友,是可以理解的。在不傷害同事關(guān)系的前提下,學(xué)校這時(shí)可以適當(dāng)調(diào)班。上任之初,我就反復(fù)跟教師強(qiáng)調(diào),朋友固然重要,但你不值得為了朋友而傷害同事感情,因?yàn)橥率且刻烀鎸?duì)的。所以,自從我上任以來(lái),幾乎沒(méi)有見(jiàn)過(guò)教師為了學(xué)生擇班而鬧得雞飛狗跳的。這是我工作中最為開(kāi)心和得意的一件事。

  我的朋友很多,最初來(lái)找我要求調(diào)班的人也很多,多得讓我心煩。但我告訴他們:讓我把你的孩子從甲班調(diào)到乙班,那不表明我判了甲班老師的“死刑”?我還怎么能夠讓他們開(kāi)心地工作?讓我工作難做,難道你們?nèi)绦模课也荒芤驗(yàn)榕笥阎椋瑐私處煹淖宰鹦模∷裕規(guī)缀鯊牟徊迨謱W(xué)生擇班。有什么事,大家自己商量著去辦,只要不傷和氣就行。現(xiàn)在,找我調(diào)班的人幾乎沒(méi)有了,我也落得耳根清靜。

  調(diào)班不如解決師生矛盾

  山東省鄒城市太平中學(xué)     程文金

  學(xué)生調(diào)班,鬧到找校長(zhǎng)的份上,師生矛盾激化到這個(gè)程度,就已經(jīng)不只是調(diào)班的問(wèn)題了,而說(shuō)明這個(gè)班級(jí)存在嚴(yán)重的教育問(wèn)題。校長(zhǎng)應(yīng)抓住這一教育機(jī)會(huì),徹底化解師生矛盾,化干戈為玉帛,既教育學(xué)生,又幫助老師改進(jìn)工作。

  班主任把學(xué)生推到校長(zhǎng)那里,這是很不理智和極不負(fù)責(zé)任的行為,也是教育方法欠缺的表現(xiàn)。班主任忘記了自己的教育職責(zé),校長(zhǎng)有必要給班主任及時(shí)提醒和幫助。學(xué)生敢與班主任翻臉,肯定是認(rèn)為老師有做得不對(duì)的地方,這里面或許也有誤解和偏激的成分,同時(shí)也說(shuō)明學(xué)生本身適應(yīng)和交往的能力不行,需要加強(qiáng)鍛煉和培養(yǎng)。

  所以,校長(zhǎng)要深入了解師生情感對(duì)立的原因,找出問(wèn)題的關(guān)鍵,幫助他們建立起“水乳交融”的師生關(guān)系。

  可以轉(zhuǎn)學(xué) 但不可以調(diào)班

  江蘇省張家港市暨陽(yáng)實(shí)驗(yàn)小學(xué)  匡慧娟

  說(shuō)實(shí)在的,學(xué)校要在社會(huì)上立足,也需要方方面面的人支持,所以分班前我們會(huì)滿足一些人的特殊需求。但一旦分班工作完成以后,那就是雷打不動(dòng)了。因?yàn)檫@幾乎成了一個(gè)大家認(rèn)可的制度,所以每年分班后都相安無(wú)事。

  只要不是新組班級(jí),就算是天皇老子,我們都是不允許轉(zhuǎn)班的。我們有個(gè)規(guī)矩叫“可以轉(zhuǎn)學(xué)但不可以轉(zhuǎn)班”。我所在的學(xué)校曾經(jīng)發(fā)生過(guò)這樣的事情,一位教師子女要求轉(zhuǎn)班,但校長(zhǎng)不同意,這位教師只好將孩子轉(zhuǎn)到別的學(xué)校,一學(xué)期后再轉(zhuǎn)回來(lái)。而此時(shí)轉(zhuǎn)回來(lái),作為插班生,選擇班級(jí)就是被允許的了。

  所以,我認(rèn)為很多事情只要形成制度,就可以省去很多麻煩。

  講明調(diào)班原則 做好學(xué)生工作

  翟  棟

  把矛盾上交的班主任,是極不負(fù)責(zé)任的。首先,班主任在做家長(zhǎng)的工作時(shí),應(yīng)向其講明學(xué)校分班的原則,取得家長(zhǎng)的諒解。其次,班主任工作應(yīng)講求藝術(shù)。

  對(duì)待班主任的這種做法,學(xué)校應(yīng)有預(yù)料,分班前召開(kāi)班主任會(huì),講清分班的原則、紀(jì)律,要求班主任做好學(xué)生的工作。

  對(duì)待家長(zhǎng),校長(zhǎng)亦應(yīng)問(wèn)清要求調(diào)班的原因,委婉地做思想工作,爭(zhēng)取得到家長(zhǎng)的理解和支持。如遇上確實(shí)不講理或酒后胡鬧的家長(zhǎng),可讓分管領(lǐng)導(dǎo)或其本村教師做工作,避免矛盾激化。

  當(dāng)然,不許調(diào)班也不是絕對(duì)的,如遇到有特殊情況的家庭,可作適當(dāng)考慮。但校長(zhǎng)不可對(duì)家長(zhǎng)當(dāng)面答應(yīng),應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同班主任去解決,并做好解釋工作。

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